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員工培訓專員 5-7K元/月
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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責:
    1、新員工培養(yǎng)體系規(guī)劃、搭建及優(yōu)化;
    2、新員工培訓課程的講授、學習情況跟蹤及成績發(fā)布;
    3、新員工公司級培訓課程的開發(fā)及優(yōu)化;
    4、新員工重點培養(yǎng)項目的策劃、組織實施及優(yōu)化;
    5、各體系新員工培養(yǎng)實施的指導、評價及實施情況跟蹤,提出優(yōu)化建議;
    6、指導各體系新員工培訓課程開發(fā)、優(yōu)化,并進行課程的統(tǒng)籌和管理。
    任職要求:
    1、人力資源、管理類相關(guān)專業(yè),統(tǒng)招本科及以上學歷;
    2、了解人力資源基本專業(yè)知識,熟練掌握培訓管理的專業(yè)知識和工作流程;
    3、至少具備3年以上大中型企業(yè)培訓工作經(jīng)驗,有獨立承擔新員工培養(yǎng)工作的經(jīng)歷;
    4、有過授課經(jīng)歷,有較強的溝通和表達能力,能夠獨立授課;
    5、能夠熟練操作各類辦公軟件,能夠獨立開發(fā)課件;
    6、具備主動積極的工作態(tài)度、親和力強、較強的組織能力及團隊合作意識。
    聯(lián)系我時,請說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
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